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社保績效獎金節日福利包吃包住加班補助

2025-06-02更新

職位描述

職位:勞務員

招聘類型:全職招聘 招聘人數:2人 職稱要求:無 證書要求:高中及以上

職位描述

崗位職責? 1.負責員工勞動合同的簽訂、續簽、變更及解除等管理工作,確保流程規范,合同文本符合法律法規要求,維護企業與員工雙方合法權益。? 2.每月精準核算員工工資、獎金、津貼及各類社會保險、住房公積金,處理考勤異常情況,及時解答員工薪酬福利相關疑問,保證薪資發放準確無誤、及時高效。? 3.熟練掌握勞動法律法規,協助處理勞動糾紛與爭議,參與勞動仲裁、訴訟等相關事務,為企業提供專業的法律建議與風險防范措施。? 4.建立并維護員工勞資檔案,做好檔案的整理、歸檔、保管及保密工作,確保檔案信息完整、準確、可查,為企業人力資源決策提供數據支持。? 5.定期與各部門溝通協調,及時了解人員變動情況,協助制定人力資源規劃,優化勞資管理流程,提高工作效率與服務質量。? 任職資格? 1.學歷專業:高中以上,人力資源管理、勞動與社會保障、法學等相關專業大專學歷優先,具備扎實的專業理論知識。? 2.工作經驗:有勞資管理或相關工作經驗,熟悉勞資業務操作流程,有成功處理勞資糾紛案例者優先。? 3.技能證書:熟練使用 Office 辦公軟件,精通 Excel 數據處理與分析;持有企業人力資源管理師證書、勞動關系協調員證書者優先考慮。? 4.職業素養:具備較強的責任心、耐心與溝通協調能力,工作細致嚴謹,具有良好的團隊合作精神和保密意識,能夠承受工作壓力,適應快節奏的工作環境。

辦公地址

四川-成都市武侯區佳靈路20號1棟13層58、59號

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