職場中的專業精神：有效禮儀指南

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您在就業環境中的表現和行為方式可以向招聘經理和同事發送許多不同的信息。事實上，在工作場所表現出專業精神的員工通常被認為更有能力和價值。同樣重要的是要認識到幾乎每個人都可以在這方面努力改進。

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為什么專業很重要？

在工作世界中，你的專業精神包括你表現自己的方式、你的態度以及你與他人溝通的方式。專業可以確保在您的組織和行業內獲得積極的第一印象、成功的人際關系以及持久的聲譽。

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馬薩諸塞大學全球職業規劃與發展總監Katy Curamen解釋說：“無論您是在準備面試、開始工作的第一天還是在職業生涯中取得進步，專業精神和工作場所禮儀總是很重要的?！?“無論整體表現如何，眾所周知，職業生涯停滯（甚至無法開始）是因為個人沒有表現出這些品質?！?/span>

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一般來說，禮儀以尊重為中心。在辦公環境中，重要的是要考慮到您的互動、承認他人的時間以及您如何對待您的工作空間。工作場所禮儀很重要，因為它可以確保您的出席不會成為其他人工作經驗的負擔。

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根據美國勞工部的說法，雇主最看重的是以專業方式履行職責的員工。事實上，具有高度專業精神的員工經常被認為比他們的同事更可信和可靠。掌握職場禮儀還可以讓年輕員工在開始職業生涯時獲得優勢。在 我們經歷過的最多元化的勞動力中，專業精神超越了年齡。

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但專業精神不僅僅是一種特質——它是幾種不同品質的組合。這可能看起來令人困惑，但請考慮以下五種可以在組織內采用工作場所禮儀的方式。

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正確工作場所禮儀的3個點

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1.細心、反應靈敏、積極主動

這聽起來可能很簡單，但展示專業精神的最有效方法之一是表明您已經投入了足夠的注意力。這可能意味著在會議期間做筆記、提出相關問題，甚至只是使用響應式肢體語言。Curamen 堅持認為，如果您不遵循這些基本的辦公室禮儀，您可能會顯得無聊、疏遠或冷漠。這可能會向您周圍的人傳達一個信息，即您不重視所分享的內容。

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展示您對組織的投資和承諾的另一種方式是積極改進公司。但這需要做的不僅僅是確定問題或痛點。確保將您的投訴與解決方案相結合。與其簡單地向您的經理提出問題，不如提出建議的解決方案。

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2.避免辦公室政治的消極面

的確，辦公室政治是不可避免的。有時，這是攀登企業階梯的必要部分。事實是，僅僅通過成為一名員工，您就已經成為組織政治格局的一部分。但是可以通過以下方式保持積極的一面：

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與同事找到共同點

不要試圖讓別人看起來很糟糕

注意你在更大的公司結構中的位置

將公司成功置于個人“勝利”之上

當同事在工作場所社區中建立并與他們一起工作時，政治可以產生積極的結果。但是，當同事之間相互競爭，而不是為了更大的利益而共同努力時，辦公室的政治氣氛可能會變得消極。

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“當你遇到負面的八卦時，不要參與談話，”庫拉蒙敦促道。

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3.信守承諾

對于像專業這樣廣泛的話題，當談到您自己的工作習慣和做法時，可能很難知道從哪里開始。Curamen 說，履行您的承諾至關重要。

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“您可以滿足專業精神的方方面面，但如果您不履行承諾并完成工作，那么一切都將無關緊要，”她解釋道。

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如果您不斷對自己的任務和其他承諾負責，這將表明您是一個負責任的人，可以做為實現目標而需要做的事情。除了趕上最后期限外，您還應該準時開始新的一天、參加會議和任何其他與工作相關的活動，無論是面對面的還是虛擬的。

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Curamen 補充說：“準時會傳達一種不言而喻的信息，即尊重你的責任，以及你對同事的時間和努力的重視?！?/span>

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職場結語

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每個人的成功看起來都不一樣，但無論您的最終目標是什么，在工作場所實踐適當的專業精神都可以讓您走得更遠。如果您履行工作承諾并保持敬業、高效和尊重周圍的人，那么自然會在您的組織內建立受人尊敬的聲譽。

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隨著您職業生涯的不斷進步，您可能會發現自己渴望在組織內攀登階梯。除了實踐一流的專業精神，您還可以做很多事情。

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