景觀設計師作為前幾年比較火的專業，已經出現了行業的頹勢。還記得三四年前好多人認為景觀設計行業發展前景不錯，好多院校都開設了園林，風景園林專業，因此導致景觀設計從業人數直線上升。

但是近幾年由于市場原因，景觀設計行業現狀不容樂觀，那么在這種情況下，景觀設計好找工作嗎?

景觀設計師的流動性很大，還需要年輕設計師的加入，景觀設計師的工作很辛苦，需要在現場解決設計中的問題，項目區的生活條件沒有辦公室。加上設計師本身加班熬夜比較多，這就導致好多人沒法忍受，然后干一兩年就辭職轉行了。有人去的話需要人來，所以這個行業說需要人。第二個，景觀設計相關工程項目，在三四線城市還是有很大空間的，第三個原因就是，景觀工程基本上幾年就會從新設計，一些大的景觀工程基本上十年左右就會從新設計規劃，所有，綜上原因，景觀設計人才的前景還是很光明的

雖然市場環境不樂觀，但是隨著“兩山一水”的提出，更多的生態修復性設計增加，現有的園林景觀公司仍需要設計師加入。三四年前純新項目很多，但隨著新項目區的減少，生態修復工程增加，設計師需要繼承類似的項目。同時，對設計師提出了更好的要求和更綜合的素質，不僅涉及綠化、土建、灌溉、照明、防洪、水利、路橋等多個專家，這些專家的設計師差距很大。

綜上所述，景觀設計行業還是需要設計師加盟的，只要你愿意學習，能夠吃苦，三五年一定能夠成為骨干設計師。