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施工項目經理，負責建筑項目監督施和運行。

施工項目經理稱為現場經理，合同經理，施工項目經理和建筑經理。
項目經理負責確保建設項目按時在預算范圍內完成。
更高級的項目經理將負責整個項目，可能被稱為總工。

項目經理工作任務包括：
監督和監督項的方向；
與客戶，其他建筑專業人士協調合作；
協調和監督建筑工人；
選擇工具和材料
進行安全檢查，確保施工和現場安全；
檢查和準備現場報告，設計和圖紙；
保證項目質量；
找到預防問題和解決問題的方法；
評估和最小化風險；

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項目經理年薪多少：

項目經理通常年薪都是十萬以上，從10-30萬一年不等，具體要看公司項目規模，個人工作經驗等各方面因素。

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項目經理在什么類型公司工作？
建筑公司（通常是承包商）；
房屋建筑和房地產開發公司；
基礎設施公司。

項目經理需要資格和培訓:
建造師執業資格制度建立以后，承擔建設工程項目施工的項目經理仍是施工企業所承包某一具體工程的主要負責人，他的職責是根據企業法定代表人的授權，對工程項目自開工準備至竣工驗收，實施全面的組織管理。而大中型工程項目的項目經理必須由取得建造師執業資格的建造師擔任，即建造師在所承擔的具體工程項目中行使項目經理職權。注冊建造師資格是擔任大中型工程項目的項目經理之必要條件。建造師需按人發[2002]111號文件的規定，經統一考試和注冊后才能從事擔任項目經理等相關活動，是國家的強制性要求，而項目經理的聘任則是企業行為。

關于建造師執業資格注冊制度和項目經理崗位職業資質管理的關系，可以用四句話來概括：一是要明確建造師執業資格制度的實施，是改革項目經理資質的行政審批制度，不是取消項目經理。二是要看到建造師執業資格制度有利于提升項目經理崗位職業標準和整體素質要求、完善項目經理知識體系、加快項目管理人才培養與國際接軌的一項舉措，并不是取代項目經理。三是要弄清取得建造師執業資格是擔任項目經理的必要條件，但不是充分條件，由于經驗、業績和綜合能力等因素，即使是通過考試的專業技術人員，也并不一定都有能力勝任項目經理崗位，但這些人可作為后備力量，在實踐中重點加以培養和鍛煉。四是要堅持擔任大中型工程項目的項目經理從具有建造師或相應工程類專業執業注冊資格的人員中挑選。

項目經理的關鍵技能：
良好的溝通技巧；
解決問題的能力；
決策能力；
商業意識；
能夠激勵他人；
團隊合作技巧；
熟悉建筑方法和法規。
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