在職場上阿諛奉承、笑里藏刀的事情大家都見不少，不過在辦公室如何與同事好好相處就是一門很大的學問。辦公室仿似一個社會的縮影，與同事之間的相處亦存在一些不明文的禁忌，想要在職場如魚得水，就要遠離以下的5大行為。

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　　1. 不要逢人訴苦

　　工作中和生活中遇到不順心的事情難免會想要找人傾訴和安慰，希望從別人身上得到一絲溫暖。即便這樣做看似充滿人情味，但是職場上是一個沒有秘密的地方。所以，當自己面對危機或感情問題，最好不要到處訴苦，千萬別在同事之間坦露心跡，因為辦公室有的不是友情，而是交情。

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　　2. 不要把交談當辯論

　　每個人的性格、志趣、愛好并不完全相同，對同一事情的看法也會是有所不同。大部分人都希望有更多人認同自己的觀點，也會說服對方贊同自己的想法。不過，與人交談不是在辯論，與他人交流也要允許別人持保留意見，一味的好辯逞強，只會讓同事敬而遠之，不少口齒伶俐者人緣都不好。

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　　3. 不散播流言蜚語

　　有人的地方自然有是非，有時候自己不小心成為別人的箭靶，又或者不小心成為「放話」的工具。這些流言蜚語，例如主管偏心某個下屬、某人發展辦公室戀情、或者誰偷懶卸膊等。記得，「謠言止于智者」，智者與愚者只是一線之差，一切就看你怎么做。

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　　4. 不要過分表現

　　現今的社會鼓勵大家主動爭取應得的權益，充分發揮自己的長處和表現自己的才能的確沒有錯。不過，任何的表現都有場合與形式之分，如果過度表現，會給人一種矯揉造作，裝腔作勢的感覺，容易引起旁人的反感。

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　　5. 不要擇人而待

　　無論今天處于什么職位，都要對所有同事一視同仁，千萬不可欺善怕惡，「見高就拜，見低就踩」是不成熟的表現?；o百日紅，人無千日好，說不定現在奉承的對象下一秒就被降職?不難?？此撇黄鹧鄣耐聲粫x升?