隨著BIM技術的發展，使得這個崗位儼然成了一個熱門崗位，越來越多的人報名參加BIM考試，取得證書從事BIM行業。那么BIM工程師的年薪是多少？今天，筑聘網小編為所有想從事BIM行業的朋友們簡述一下這個問題。

在我看來，對于從事BIM的人，廣義的來講都可以稱為BIM工程師，細分的話，就能分為好幾個等級了。就像IT行業IT工程師一樣，有些人又是加班又是兼職外快，累死累活，到手的工資卻只有幾萬塊，而有的則能輕輕松松拿個十幾二十萬，能力決定一切。

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一、搬磚型BIM工程師

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這些人是公司的基礎，通常處于公司技術團隊的最底層，每天重復同樣的工作，翻型！嚴格來說，他們不完全算是BIM工程師，只是簡單的技術操作員，就對照數據翻翻圖紙，枯燥乏味，缺乏技術性，隨時可能被別人替代。當然，有些人會說基本所有的BIM工程師都是從這做起的，是的，但很多人已經死在這一步。沒有思維的慣性，他們的薪水也是最低的，每個月可能就三四千，好一點的也就五千，很苦逼！

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二、技術型BIM工程師

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這些員工已經是公司的骨干成員了，負責項目的整體技術指導或主導。在團隊中有一定的分量，可以說是BIM工程師中的佼佼者。它們不僅技術上優越，而且可以與各部門之間進行協作建?；蛘咦约邯毩⒔?，它們還可以引導技術團隊單獨提供技術指導，甚至BIM培訓也能勝任。他們的工資構成一般是底薪+績效+項目提成。一般來說，年薪十幾二十萬很容易，如果他是絕對的技術支柱，加上項目替換成能，年薪也可以達到三十萬甚至更多。

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三、管理型BIM工程師

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這樣的人可以說是所以從事BIM行業人員的終極目標。這一級別的人員不僅可以在技術上勝任，而且還有能力參與項目管理。有人說他們就像技術專家的BIM項目總監，可以這么說，他們更多的是從單一項目的角度出發的工程師，與企業級項目總監還是有點區別。這些精英不僅可以是項目的技術指導或負責人，還可以與多個技術部門合作，幫助解決部門之間的技術和協調問題。這些人不僅是項目的主導，也是公司的骨干。他們的年薪一般超過35W，其中一些是50-60W?？梢钥闯?，BIM工程師的年薪不是我們自己的決定的，而是取決于你自己的能力和在企業中的級別。當然，企業的規模也是前提條件。

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無論如何，小編希望你們所有人都能清楚地定位你們的目標，并走上正確的BIM之路！