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在過去的職場環境，每一個項目的執行、每一個銷售的成果，都會隨著項目結束或者時間的過去，這一切就必須全部歸零，不論成功的喜悅，或者失敗的懊悔，基本上不會留下任何的遺跡。

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每一次離職、換工作，過去的每一次成果，也很難累積明確的戰功，求職表上除了職位與期望待遇之外，這些工作執行的細部雜項，就只能列表在履歷的后半段，而且，還不一定有人看。

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建立個人品牌形象，并不僅止于拍幾張專業的形象照，或是把各項專業執照列表出來，就可以達到想要的效果。

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而是必須透過公開平臺，將所經歷過的工作內容，做成具有專業程度的故事篇章，在網絡上供所有人瀏覽，并取得認同，也就是必須將自己當成公眾人物去耕耘，堆疊網絡聲量以及數據可被搜尋的數量，達到專業領域的認同感。

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如果無法累積過去每一個項目的內容，每一次都必須重新來過，那這些過去的努力就沒有實質的目的，只是變成一次次的流水帳，下一個任職的公司或合作伙伴，就必須再花時間觀察彼此，每一次都必須歸零，就變得非?？上?。

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要在哪些地方建立信息？

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累積個人品牌形象有很多種方式，可以將信息建立在自媒體上，透過筑招網、獵聘網、前程無憂等平臺，去發布你想傳達的內容。

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而這些平臺的屬性也不同的特質，筑招網適合長篇文章，深度討論主題內容的形式；獵聘網適合圖片以及短影音的高互動模式，問答互動的操作更是目前在線的主流觸擊方式；前程無憂的操作難度比較高，需要多媒體人員的協助，但若能夠直接得到廣告商的分潤，也是一種額外的收益來源。

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至于其他可以建立信息的公開平臺，還有微信公眾號、抖音等等，這些平臺各自有不同的經營模式，該如何發文，以及適合發那些內容，參考平臺內的活躍作者，就可以得知一二。后面的章節，會再一一解說各個平臺的創作屬性，以及該如何設定文章內容。

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若可以撥出一點預算，也稍微懂得版面編輯，建立WordPress的個人站點更是可以在個人品牌上加分不少。

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經營個人形象品牌，最后的目的就是要讓所有的點擊與流量，回到自己的身上，創造更多的互動以及商業合作的機會，所以在這些公開平臺上建立信息，是絕對必要的工作項目之一。

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不用任何身份，都可以創作內容

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許多人覺得經營自媒體就是要當網紅，當網紅才能創造內容，但就算我們不是網紅，也要讓職場上的工作伙伴認識自己，一樣可以透過專業讓他人了解自己的特質，不用擔心自己是素人就不敢創作，別忘了，哪一個網紅不是從素人走上來的。

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如果你原本的工作屬性就是銷售、作者、講師、高級主管或企業主等相關的職務，那對于經營內容是再輕松不過的事情。

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但大多數人都不具備以上的條件，只是一般的藍領、白領階級，甚至家庭主婦、自由工作者為居多，在這樣的條件下，最好的方式就是將自身所擁有的專業，轉為有價值的信息。

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也有身為業務的朋友，認為自己并不如專業內勤有深厚的文字底子，要創作內容會覺得沒有說服力、沒有公信力，但市場上卻是最缺乏這種自我經營者。有明確的產業目標，有明確的受眾，也有明確的產品轉換，缺少的只是有力量的信息平臺來證明自己的專業與能力。

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哪怕撰寫的經驗稍弱，或許表達的方式不如專業人士流暢，這些都可以透過公開平臺的內容去補足缺口，并不用每一項觀點都需要自己去鋪陳。

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把公開平臺的信息，整理成懶人包，將產業的脈絡，以及產業的總體經濟相關內容，持續的追蹤、持續的探索當下的時事狀態，都可以讓讀者因為你的關系，了解更多產業內的信息。

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就算讀者當下沒有需求，但往后若產生需求，就有機會成為讀者的首選。也會因為長時間的經營，讓產業內的業主看見，創造合作的需求及挖角的可能，這些都是經營自己可能得利的成果。

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除此之外，真的想不到經營自己會有甚么損失，若硬要說，大概就是會減少睡眠的時間與玩樂的時光。

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個人品牌強調的是個人魅力與個人觀點，不論你過去職場的階級如何，就算只是位于基層人員，也具有條件可以去分享內容。

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職場環境上，隨時隨地都有新人踏入這個領域、有更多人想跨足你所熟悉的專業環境，你的經驗與工作法則就是這些人最好的分享內容，不用擔心自己的不足，重點在于你是否愿意跨出這一步。

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堅持，是累積的第一條件，也是未來的個人簡歷

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長期的輸出內容是建立個人品牌最重要的關鍵，大多人在這條路上只有三分鐘熱度，個人品牌需要長期性的更新，哪怕一個月只有一兩篇的進度，時間越走越久，就會持續地累積作品數量。

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有些人經營自媒體很在意是否有人看，但我們在經營之前就已經定義是個人的職場紀錄，主要受眾是未來的合作伙伴及應聘企業，沒有其他流量也是很正常的事，所以不需要太放在心上。

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但誰也說不準，哪天運氣好，文字記錄不小心被分享轉發，造成市場的回響，不也是額外的收獲嗎？

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我們該做的，就是不斷的產出內容、不斷累積，讓個人形象更鮮明，讓專業更具信任感。