面對工程項目壓力，如何不犧牲友誼？ 6 招教你維護同事關系！?
在工程項目中，我們常常需要面對不同的意見和壓力，而這些因素有時會讓我們與同事之間的關系變得緊張甚至疏遠。要在工程項目中保持良好的人際關系，并不是一件容易的事，但透過一些細致的調整與注意事項，我們可以避
2024-10-06
面試必答題為何離開上一間建筑公司？
摘要 面試時，批評前公司或泄露機密都是大忌，這會讓未來雇主質疑你的忠誠度和專業性，中高級主管更該注意。 面試者若把離職原因全部歸咎于外在因素，顯示他可能缺乏自省和解決問題的能力，不適合共事。 詢問
2024-10-06
建筑人才發疑問，再工作2個月就能領年終，該離職還是領完獎金再走？
如果想要離職，但已經接近公司要發放獎金的時間，要如何抉擇應該留到領完獎金再走人，還是放棄獎金直接離職？一名建筑人才日前發文表示，自己因為工作壓力大，每天都想離職，但公司是12月底發年終、3月底發績效獎
2024-10-06
重慶建工
重慶建工集團的歷史可以追溯到1998年，當時重慶市建筑工程管理局整體改制為重慶建工集團有限責任公司。2007年，市政府批準成立重慶建工投資控股有限責任公司（簡稱“建工控股”），并將重慶建工集團納入其中
2024-10-06
廣東建工
廣東省建筑工程集團控股有限公司（簡稱“廣東建工控股”）是由廣東省政府出資成立，并由省國有資產監督管理委員會直接管理的省屬大型企業。其前身為成立于1953年的廣東省建筑工程局。2018年1月，廣東省對省
2024-10-06
安徽建工
安徽建工集團始建于1952年，是安徽省政府管理的大型現代化國有企業。集團在上海證券交易所主板上市（股票代碼600502），2024年位列中國企業500強第264位、中國上市公司500強第173位、EN
2024-10-06
上海建工
上海建工是上海國資中較早實現整體上市的企業，前身為1953年創立的上海市人民政府建筑工程局。1994年改制為上海建工（集團）總公司，1998年成立上海建工股份有限公司并在上海證券交易所上市。經過多次資
2024-10-06
明明不缺人，為什么很多建筑公司愛發布假職位空缺信息？
簡歷已讀不回，有時不是你的問題，而是幽靈職位太多了！幽靈職位是什么？有什么特征能避開？其實，幽靈職位非常傷害公司形象，比起求職者，建筑企業招聘更要注意！ 什么是幽靈職位？ 幽靈職位（ghost
2024-10-05
建筑設計師月薪多少？
建筑設計師作為建筑行業的重要職業，其收入水平通常隨著工作年限、專業能力及職位的提升而逐步增長，并且不同城市和項目類型對設計師的薪資影響較大。根據職稱和工作年限的劃分，建筑設計師的薪資可大致分為以下幾個
2024-10-05
中冶建筑研究總院有限公司是國企嗎？
中冶建筑研究總院有限公司是國有企業； 中冶建筑研究總院有限公司（簡稱“中冶建研院”）是我國從事建筑和環保技術研究、檢驗檢測認證、技術推廣及應用的大型科技企業，成立于1955年，前身為冶金工業部建筑研
2024-10-05
粵公網安備 44030502008089號
