建筑央企的“跨界嘗試”：中鐵建大橋局涉足現代漁業產業
近年來，建筑行業面臨著前所未有的挑戰。隨著市場競爭的日益激烈和政策環境的變化，傳統的建筑企業逐漸感受到了生存壓力。在這種形勢下，不少企業開始尋求業務多元化，跨界進入其他行業，嘗試通過轉型尋找新的增長點
2025-02-06
面試官有這4 大征兆，8 成建筑公司暗藏有毒工作環境，趕快避開！
近來工程師霸凌事件洗版新聞版面，引起社會廣泛關注，許多人為當事人發聲，認為這僅是其中一個縮影，實際上，霸凌問題可能并不僅限于此。因為在任何有人的地方，都有可能出現這類問題。 筑招網獵頭中心總經理林奇提
2025-02-05
建筑行業獵頭的價值
獵頭的價值：為什么獵頭費這么貴？ 許多人疑惑：不就是找一個人，為什么獵頭要收這么高的傭金？其實，獵頭的價值遠不止于找人這么簡單。筑招網小編以下幫你解析獵頭服務背后的專業價值所在： 1. 人脈資
2025-02-05
在職進修：建筑工程生產經理如何提升職場競爭力與發展前景
在如今的職場環境中，科技的快速發展、全球化進程的加快以及不斷變化的市場需求，給各行各業的職場人士帶來了前所未有的挑戰。在這種背景下，持續學習已成為了保持競爭力的必備利器。尤其是在建筑行業，隨著技術不斷
2025-02-05
《室內設計師的暗黑小學堂》：風水老師才是主導的室內設計師？
我們想讓你知道的是 多年下來，我對于風水這一門學問，保持著一定的距離，有些風水老師的觀點，我會轉化成設計手法，就算業主在這方面沒有直接的要求，或許可以幫業主事先避免日后生活上的一些困擾。 風水
2025-02-05
我的美國求職故事：身為設計師，只有更好的作品集，沒有完成的作品集
我們想讓你知道的是 當我們遇到一個完全對立的價值觀時，一開始可能會覺得他們想法很怪，但是試著去接納對方的想法，你就會藉由不同媒介去了解對方的歷史，文化，生活環境，之后就會慢慢地了解為什他們會這樣思考，
2025-02-05
流體力學教授與水管工，如何將最小可行方案轉變為現實？
相較于無中生有，親自體驗后才能真正發現與理解，未知與困難所在。在此基礎上，你可以開始思考問題的來龍去脈，并逐步將最小可行方案轉變為現實。 如前所述，最小可行方案主要可以分為實踐知識和理論知識兩
2025-02-04
沒有大學學歷！百元時薪工靠1招翻身“年薪破百萬”，賺得比工程師還多
33歲的李濤（化名）是一家知名電池制造公司的首席電芯研發工程師，年薪突破百萬。然而，10年前，23歲的李濤還在一家小型工廠里做著單調的生產線工作，時薪僅15元，負責組裝和檢驗電池組件。李濤曾表示：“你
2025-02-04
職場上不會被取代的高手，能一直做到這3件事
摘要 職場工作者應了解自身工作對公司的貢獻，無論是創造產值、降低成本或擁有獨特技能，以確保自己不會被人取代。 工作并非一成不變，應持續評估自身職位價值。如果不熱愛當前工作，就應思考轉換跑道的時機，而不
2025-02-04
老板難搞是考驗還是警訊？過來人分享：遇到這4種，挑戰可以變成長機會
摘要 每個人在職場上都會遇到不同類型主管，若懂得觀察、調整心態，就能幫助我們在和主管共事時，培養出不同的工作能力和應對智慧。 每個職場人都會遇到不同類型的主管，他們的存在不單純是一種挑戰，更是職涯發
2025-02-04
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